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Objectif
- Sensibiliser au concept d’employeur de choix en se familiarisant avec une démarche pour le devenir.
- Cibler les meilleures pratiques en gestion des ressources humaines qui soutiennent la démarche pour réussir à se distinguer.

Contenu
- Définir « employeur de choix » et marque « employeur »
- Est-ce qu’on en a vraiment besoin?
- Démystifier un peu plus quelques concepts
- Quels sont les enjeux?
- Les cadrans « RH » touchés
- L’étape du diagnostic pour se positionner
- Cibler les meilleures pratiques en GRH
- Et, ce que nous devons faire pour nous distinguer

Clientèle visée
Cette formation s’adresse à toutes personnes ayant à collaborer au processus de rétention de vos employés (adjoint ou responsable des ressources humaines, responsable de l’administration, gestionnaires de tous les niveaux, propriétaires ou autres).

Pour inscription
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Description de l'horaire
Formation EN LIGNE.

Vous recevrez un courriel de confirmation de la tenue de l'activité une semaine avant le début de celle-ci.



Description des coûts

TARIF NON FINANCÉ - Admissible à tous


Pour information
418 228-8896 (1 800 893-5111) poste 2222 ou à fcontinue@cegepba.qc.ca



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Cette activité sera offerte conditionnellement à un nombre suffisant de participants.