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Coût 28.74$ Places disponibles OUI Durée 3 heures
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Désolé, la période d'inscription à ce cours s'est terminée le 7 avr 2016.
Liste d'attente
| Les normes du travail : Quelles sont les obligations de l'employeur? (AFI-104a15) | 13 avr 2016 Mercredi 08:45 à 11:45 le 13 avr 2016, local STE-MARIE Numéro de groupe 5211
OBJECTIF :
Acquérir et intégrer des notions en lien avec les rôles et les responsabilités de la fonction de gestion des ressources humaines.
COMPÉTENCES :
À la fin de la formation, le participant sera en mesure de : - Connaitre les principales les lois, normes et règlements. - Expliquer la législation relative au travail. - Appliquer certaines lois et règlementions concernant le Code civil, la Loi sur les normes du travail et le régime syndical au Québec. - Communiquer certains aspects des différentes instances gouvernementales - Recueillir les renseignements concernant le calcul des jours fériés, la durée de la semaine de travail, les congés familiaux, etc.
CONTENU : - Les principales lois du travail. - Les lois en vigueur au Québec. - Le contrat individuel de travail prévu au Code civil. - Le contrat individuel de travail prévu au Code civil. - Loi sur les normes du travail.
Description de l'horaire * Environ 1 semaine avant, la confirmation de l'activité vous sera envoyée par courriel. * Cette activité sera offerte conditionnellement à un nombre suffisant de participants.
Description des coûts LIEU: La formation aura lieu à Sainte-Marie.
CONDITIONS: *Formation offerte en collaboration avec Emploi-Québec pour les travailleurs d’entreprises EN ACTIVITÉ DEPUIS + DE 5 ANS ayant un NEQ (Numéro d'entreprise du Québec).
La subvention d'Emploi-Québec (50 %) est incluse dans le prix. (Sur présentation du NEQ à l'inscription).
*Clientèles admissibles pour la formation financée Emploi-Québec : - Le participant doit être en emploi (15 heures et + par semaine), soit dans une entreprise privée ou travailleur autonome. Le participant doit demeurer ou travailler sur le territoire de la région Chaudière-Appalaches et du Granit. - Les personnes sans emploi temporairement. - Les travailleurs de l'extérieur de la région de Chaudière-Appalaches, dans le secteur public & parapublic, employés municipaux & CLD, des Organismes communautaires œuvrant en employabilité ne sont pas admissibles au financement d’Emploi-Québec. - Pour chaque groupe, le nombre maximal de clients provenant d'une même entreprise est limité à trois (3). Emploi-Québec se réserve le droit d'accepter ou de refuser certains candidats.
Pour information et inscription : Par Internet ou 418 228-8896 (1 800 893-5111) poste 2222 ou à magilbert@cegepba.qc.ca
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