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Cégep Beauce-Appalaches - Formation continue
Les normes du travail pour l'employeur & la gestion de l'absentéisme au travail 

Services Québec

Coût 11.50$
Place disponible COMPLET
Durée 3 heures


Désolé, la période d'inscription à ce cours s'est terminée le 12 mai 2019.


Liste d'attente


Les normes du travail pour l'employeur & la gestion de l'absentéisme au travail
(ENT-Mng1)
Activité confirmée
14 mai 2019
Mardi 09:00 à 12:00 le 14 mai 2019, local ST-GEORGES
Numéro de groupe 8029


Si le groupe affiche COMPLET, inscrivez-vous sur notre liste d'attente en cliquant sur l'icône bleu Liste d'attente.

Objectif
Acquérir et intégrer des notions en lien avec les rôles et les responsabilités de la fonction de gestion des ressources humaines.
Connaître les méthodes de contrôle en matière d’absentéisme au trava

Compétences

À la fin de la formation, le participant sera en mesure de :
- Connaitre les principales les lois, normes et règlements.
- Expliquer la législation relative au travail.
- Appliquer certaines lois et règlementions concernant le Code civil, la Loi sur les normes du travail et le régime syndical au Québec.
- Communiquer certains aspects des différentes instances gouvernementales
­ Connaître les principales lois en vigueur.
­ Distinguer les obligations du salarié et celles de l’employeur.
­ Recueillir les renseignements concernant le calcul des jours fériés, la durée de la semaine de travail, congés familiaux, etc.
­ Connaître les diverses formes d’absentéisme.

Contenu
­ Loi sur les normes du travail :
? Le salaire minimum.
? La durée de la semaine de travail.
? Les jours fériés, chômés et payés.
? Calcul de l’indemnité.
? Les congés annuels payés.
? Les repos.
? Les congés familiaux.
? L’avis de cessation d’emploi ou de la mise à pied.
? Le certificat de travail.
? La retraite.
? L’uniforme.
? La réclamation de salaire et les autres réclamations.
? Les pratiques interdites.
? Le congédiement sans cause juste et suffisante.
­ Les principales lois du travail.
­ Les lois en vigueur au Québec.
­ Le contrat individuel de travail prévu au Code civil.
­ Les examens médicaux et l’enquête.
­ Le processus disciplinaire et administratif.
­ L’obligation d’accommodement.
­ Les moyens de contrôle de l’absentéisme.

Clientèle visée
Cette formation s’adresse à toute personne qui est responsable de la gestion technique des ressources humaines dans une entreprise, aux travailleurs autonomes ou aux propriétaires d’entreprise.

Pour inscription
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Politique de remboursement
Si annulation, aucun remboursement ne sera effectué à moins de 7 jours ouvrables du début de la formation.
Le Cégep Beauce-Appalaches se réserve le droit d'annuler la formation, si tel est le cas, les frais d'inscriptions vous seront entièrement remboursés.




Description de l'horaire
* Environ 1 semaine avant, la confirmation de l'activité vous sera envoyée par courriel.

Description des coûts

DATE: La formation sera le 14 mai 2019.

LIEU: La formation sera au Cégep Beauce-Appalaches à Saint-Georges

TARIFS : 2 choix possibles selon votre condition


Formation offerte en collaboration avec Services Québec.

Critères d’admissibilité de Services Québec pour BÉNÉFICIER DU COÛT RÉDUIT sur nos formations :

- La formation choisie doit être en lien avec l’emploi occupé ou celui visé;
- Travailler dans une entreprise privée, être travailleur autonome ou propriétaire d’une entreprise;
- Résider ou travailler sur les territoires de la région Chaudière-Appalaches, du Granit ou de la Capitale-Nationale,
- Maximum de trois (3) personnes de la même entreprise;
- Les personnes temporairement sans emploi.

Pour information et inscription :
418 228-8896 (1 800 893-5111) poste 2222 ou à fcontinue@cegepba.qc.ca

Il est possible de suivre cette formation sans financement Services Québec, mais à un autre tarif. AUCUNE condition d’admission n’est exigée. Voir l'autre groupe "Non financé" de cette activité.


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